什么(me)是三金,三金主要包括(kuò)什么内容(róng)，什(shén)么叫三金是三金(jīn)：工(gōng)伤保险金、医疗保险金、养老(lǎo)保险(xiǎn)金的。

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什么是三(sān)金,三金主(zhǔ)要包括什么内容，什么叫三金

　　社会保险是(shì)指(zhǐ)国家通过立(lì)法强制建(jiàn)立社(shè)会保险(xiǎn)基金，对参加劳动关(guān)系的劳(láo)动者在丧失劳动能力或失(shī)业时给予必要的(de)物(wù)质(zhì)帮助的制度(dù)。

　　现(xiàn)在(zài)公司的福利待(dài)遇为“五(wǔ)险一(yī)金(jīn)”包括(kuò)：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

　　一金(jīn)是指(zhǐ)住房公积金。

　　扩展资料(liào)：

　　企(qǐ)业需要(yào)在成立之日起三十日内去社(shè)保局(jú)及公积金(jīn)中心办理社保(bǎo)、公积金开户。

　　社保开户后(hòu)会(huì)拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金(jīn)登记号(hào)。

　　单位每月都必须把企(qǐ)业新增的员工添(tiān)加进单位的(de)五(wǔ)险(xiǎn)一金账户中，并把(bǎ)已经离(lí)职的员工从账户中删除。

　　社保、公积(jī)金账(zhàng)户为两个独(dú)立的账户，增减(jiǎn)员工的(de)操(cāo)作在(zài)两个账户中(zhōng)都必(bì)须进行。

　　单位每月(yuè)需要(yào)为员工(gōng)申报正(zhèng)确的(de)五险一金缴费基数，以确保(bǎo)五险一金的正(zhèng)常缴(jiǎo)纳。

　　五险一金的缴费基数以(yǐ)员工上年(nián)度平均工资或入职(zhí)首月工(gōng)资(zī)为准。

　　如果企业、银行(xíng)、社保/公积金(jīn)管理机构三方签订了银行代缴协议(yì)，则五(wǔ)险(xiǎn)一(yī)金费用将(jiāng)在(zài)每月固定时间从企业银行账户中直接(jiē)扣除。

　　当然企业也(yě)可以选择通(tōng)过现金或者支票的形式前(qián)往五(wǔ)险一金管理机构(gòu)现场缴费。

三金(jīn)指的(de)是哪(nǎ)三金(jīn)

　　三金指的是住房公(gōng)积金(jīn)、小企业欠(qiàn)薪保障金(jīn)和(hé)残疾人失(shī)业保障(zhàng)金。

　　具(jù)体介绍如下：

　　一、住(zhù)房公积金(jīn)，是指国家机(jī)关、国有企业、城镇集体企(qǐ)业、外商投资企业、城(chéng)镇私营企业及其他城镇企(qǐ)业、事业(yè)单位、民(mín)办非企业(yè)单位、社会团(tuán)体及其在(zài)职职工(gōng)缴存(cún)的长期住房储金(jīn)：

　　1、住房公积金只在城镇建立(lì)，农村不建立住(zhù)房公积金制度；

　　2、只有(yǒu)在职(zhí)职工才建立住(zhù)房公(gōng)积(jī)金(jīn)制度，无工作的(de)城镇居民(mín)、离退休职(zhí)工不实(shí)行住房(fáng)公积金(jīn)制(zhì)度；

　　3、住房(fáng)公积金吵笑(xiào)兆由(yóu)两部分组成，一部分(fēn)由职工所在单位缴(jiǎo)存(cún)，另一部分由职(zhí)升租工个人缴存。

　　职工(gōng)个人缴存部分由(yóu)单(dān)位代(dài)扣后(hòu)，连同单位缴存部分(fēn)一(yī)并缴(jiǎo)存(cún)到(dào)住房公积金(jīn)个人账户内；

　　4、住房公(gōng)积(jī)金缴存的长期性，住房公积金制(zhì)度(dù)一经建立，职工升模在职期间必须不间断地按规定缴存，除相关规定的其(qí)他(tā)情(qíng)形(xíng)外，不得(dé)中止和(hé)中断；